一、2023提前退休最新规定？
一、一般人员提前退休
工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年)，或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。
男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员，如本人自愿，经组织批准，可以提前离岗。在法定退休年龄内，领取离岗时的基本工资，档案工资享受在职人员的增资待遇，到法定退休年龄，一并计算工龄，计发退休费，在原单位办理退休手续。医疗保险享受原单位待遇，住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。
凡工作年限满30年；或男年满53周岁、女年满48周岁(女性工人45周岁)且工作年限满20年的，经本人申请，按人事管理权限报市有关部门批准后，允许提前退休。
目前事业单位提前退休或许将进入改革试点，主要是关于事业单位工作人员提前退休引来很多的争议，当然也有专家认为事业单位工作人员没有必要提前退休!
二、特殊工种提前退休
劳动人事部1985年3月4日颁布的《关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知》，对提前退休工种的标准作了如下规定：
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的工人，无论现在或过去从事这类工作，凡符合下列条件之一者，均可以按照国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第二款规定办法办理退休；
从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年的；
从事井下、高温工作累计满9年的；
从事其有害身体健康工作累计满8年的。
按照国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第二款规定办法办理特殊工种提前退休的条件；
从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年的；
从事井下、高温工作累计满9年的；
从事其有害身体健康工作累计满8年的。
必须得符合国家规定的特殊工种名录从事“有毒有害”等特殊工种的生产或工勤服务人员，这类人员可以提前5年退休，即男年满55周岁及其以上、女年满45周岁及其以上。
曾从事两个及两个以上特殊工种的，可将从事几个特殊工种时间相加。但按最高特殊工种退休条件掌握。比如某职工从事繁重体力劳动5年，从事有毒有害工种3年，从事矿山井下工种3年，该职工可按从事繁重体力劳动特殊工种退休。
从事其他有害身体健康工作，在该工种岗位上工作累计满8年(上述工作岗位以下简称“特殊工种”)。
从业人员只具备年龄条件，而从事特殊工种的累计时间达不到上面任一条规定年限的，不能办理退休。
对原从事特殊工种工作并达到规定的累计工作年限，而现在管理、技术岗位工作的人员，政策规定可以按男年满55周岁、女年满45周岁办理退休。
二、农行提前退休条件最新规定？
男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。
2.
从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。
3.
男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定...
4.
因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。
三、江苏2022提前退休最新规定？
2022年提前退休的新规定是工作年限满20年，且距法定退休年龄小于五年。或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。满年满50周岁，女年满45周岁或者工龄25年以上的人员，如本人自愿，经组织批准可以提前离岗。
四、2022年教师提前退休最新规定？
根据我国法律规定，从法定退休年龄起工作满20年以上不满5年（含5年），或者工作满30年以上的，经批准可以自愿申请提前退休。提前退休仍按事业单位原标准确定。男年满50周岁、女年满45周岁或者工作满25年的，经组织批准，可以提前离岗。在法定退休年龄方面，不满15年的，顺延5年。五年后不足十五年的，可以一次补足。
《中华人民共和国教师法》
第三十条 教师退休或者退职后，享受国家规定的退休或者退职待遇。县级以上地方人民政府可以适当提高长期从事教育教学工作的中小学退休教师教的退休金比例。
五、医生提前退休条件最新规定2022？
规定是达到法定退休年龄和缴费15年。
到2022年，医务人员的退休年龄跟机关、企事业单位人员的退休年龄一样，没有特殊之处，都要达到国家法定的退休年限，即男性医护人员年满60周岁，女性医护人员年满55周岁，同时缴纳社保满15年，才可以办理退休。女医护人员如果具有高级职称，可55退休，也可申请延迟60岁退休。
医务人员在2022年里如遇延迟退休政策的出台，可能推迟退休年龄。
六、重大疾病提前退休条件最新规定？
1、男年满50周岁，女年满45周岁；
(1)1992年底前参加工作的，连续工龄和1993年1月以后的缴费年限满10年；1993年1月1日以后参加工作的，实际缴费年限满15年者。
(2)因病连续停止工作一年以上（精神病患者2年以上），下岗人员离开工作岗位一年以上者。
2、职工由所在地劳动能力鉴定中心作出因病完全丧失劳动能力的鉴定结论。社会保险保障程度低，建议购买商业保险进行补充。
病退需提交材料
1、职工身份证；
2、个人档案；
3、退休审批表；
4、职工养老保险手册；
5、医务技术鉴定结论；
6、欠费企业职工退休，除提供以上材料外，退休职工本人必须提出书面申请，写明出生年月以及是否同意按实际缴费年限计算待遇。
病退办理流程
1、材料审核：由企业或劳动保障事务代理机构提供相关材料，经市劳动保障局养老保险科审核符合退休条件的，通知申报单位进行公示；
2、办理公示：由申报单位在显著位置对拟退休人员的出生年月、参加工作时间、退休类别、工种及待遇情况进行公示，公示期10天；
3、办理退休审批手续：公示期满无异议，由企业纪检、工会、劳资人事部门联合出具公示证明，并持退休审批表到市劳动保障局养老保险科办理职工退休审批手续。病退职工计算养老金待遇时，取消新老办法对比，使用新办法计算。
七、江苏特殊工种提前退休最新规定？
根据江苏省人力资源和社会保障厅的规定，特殊工种提前退休的条件和政策如下：
1. 特殊工种包括煤矿工人、金属冶炼工人、高温作业工人、化工工人等。这些工种的劳动强度大、危险性高、工作寿命短，因此享有特殊退休政策。
2. 特殊工种提前退休的年龄为男性55周岁、女性50周岁。
3. 特殊工种提前退休的服务年限为男性30年、女性25年。其中，煤矿工人、金属冶炼工人、高温作业工人等工种的服务年限为男性25年、女性20年。
4. 特殊工种提前退休的基本养老金按照当地职工养老保险的标准计算。
以上是江苏省特殊工种提前退休的一些规定，具体政策和操作方法可能会因地区和实际情况而有所不同，建议咨询当地人力资源和社会保障部门获取更准确的信息。
八、特殊工种提前退休的最新规定？
（一）特殊工种提前退休条件：
1、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。
2、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
3、因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。
（二）适用范围
1、电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工，矿山井下电钳工;
2、金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工;
3、起重机械作业。含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工;
4、企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员;
5、登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建(构)筑物表面清洗工;
6、锅炉作业(含水质化验)。含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工;
7、压力容器作业。含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工;
8、制冷作业。含制冷设备安装工、操作工、维修工;
9、爆破作业。含地面工程爆破、井下爆破工;
10、矿山通风作业。含主扇机操作工，瓦斯抽放工，通风安全监测工，测风测尘工;
11、矿山排水作业。含矿井主排水泵工，尾矿坝作业工;
12、矿山安全检查作业。含安全检查工，瓦斯检验工，电气设备防爆检查工;
13、矿山提升运输作业。含主提升机操作工，(上、下山)绞车操作工，固定胶带输送机操作工，信号工，拥罐(把勾)工;
14、采掘(剥)作业。含采煤机司机，掘进机司机，耙岩机司机，凿岩机司机;
15、矿山救护作业;
16、危险物品作业。含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员;
17、经国家局批准的其它作业。
九、河南事业单位人员提前退休规定？
河南事业单位退休是按照国家规定，工作满30年或者干部男男60岁女满55岁可以退休
十、听力残疾人提前退休最新规定？
耳朵残疾可以提前退休。
听力残疾是可以提前退休的，如果出现听力障碍，可以申请提前退休，但必须经过医院的检查，劳动鉴定委员会鉴定，并且通过社会保险部门批准才能够办理退休，听力三级，残疾不能提前退休。患者平时应减少强声、噪音的刺激。
