一、私企不收档案怎么处理？

      私企是没有权限保管个人档案的，如果大家想要将档案放在自己的身边进行保管，可以找专业的档案服务机构进行保管，他们具有档案管理权限。

      除此之外，还可以将档案放入户籍所在地的人才中心进行托管，如果是刚毕业的学生，还可以在毕业院校进行保管，我们再毕业未超过两年，学校是可以帮我们保管个人档案的，但是两年之后一定要及时办理档案转出，否则学校会直接将档案放到户籍所在地的人才中心进行保管。

二、为什么有些学校不收档案？

一般来说，学校是具备收档案的，这种资格的，但是一些成人教育或者说继续教育的学校，他没有档案管理的这种资格的话，他是不收取档案的，你的档案可以继续放在具备档案管理职责的地方或者直接放到人力资源市场里面，大部分学校是具备这种收储和管理学生档案的资格的

三、单位不收档案，社保无法转移？

职工调动工作单位，基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。

1、如果跨统筹地区社会保险转移，本人带好身份证原件及复印件、养老保险手册，到社保中心填写《参保人员跨统筹地区流动职工社会保险关系转移申请表》，到转移窗口办理转移；

2、如果在统筹地区内或同一市内，当从某单位辞职后，只需该单位办理退工停保手续，新单位办理用工参保手续，社保关系自动转入新单位。

四、事业单位档案造假

近年来，我国发生了一系列事业单位档案造假事件，引起了广泛的关注和讨论。这些事件不仅严重损害了我国事业单位档案的信誉，也对我国社会信任体系产生了负面影响。事业单位档案作为一个国家重要的信息资源，其真实性和可信度至关重要。

事业单位档案造假的背景

事业单位档案作为组织管理的重要手段，记录了员工个人信息、任职资格、绩效考核等重要内容，对事业单位运营和职工待遇具有重要影响。然而，由于一些事业单位为了达到某种利益目的，出现了一些违规操作和档案造假行为。

造成事业单位档案造假的原因主要有以下几点：


  
利益驱动：有些事业单位为了达到某种目的，如争取更多的项目、争取更高的评级等，会采取不正当手段来突出自身业绩，其中包括操作档案，控制员工档案评价结果。
  
管理薄弱：一些事业单位对档案管理不重视，管理手段和控制措施缺乏，导致了档案造假行为的滋生。
  
检查机制不完善：事业单位档案的审查和验真工作缺乏有效的监督和审计机制，容易给造假者提供便利。
  
个别员工行为：一些员工个别追求个人利益，为了提高自身待遇、晋升机会等，可能会选择操作档案，伪造相关信息。


事业单位档案造假带来的问题

事业单位档案造假不仅侵犯了员工的合法权益，也对组织和整个社会产生了严重的危害。

对员工的影响：


  
受到档案造假的员工可能会因此失去一些应有的机会和权益，例如晋升、奖励等。
  
档案造假可能使员工所获得的职称、职级等不真实，给其今后的职业发展带来隐患。


对组织的影响：


  
事业单位档案造假会严重损害组织的声誉和形象，影响组织的正常运营。
  
档案造假可能使组织的管理混乱，破坏了组织正常的运转机制。


对整个社会的影响：


  
事业单位档案造假行为对整个社会的信任体系造成了冲击，损害了社会公信力，增加了管理和整顿成本。
  
档案造假行为容易引发公众对其他行业、组织的怀疑，影响整个社会的稳定与和谐。


解决事业单位档案造假问题的对策

强化档案管理意识：

事业单位应加强对档案管理的重视，提高全体员工的档案意识和法治意识，确保档案管理工作的规范性和公正性。

建立完善的管理制度：

事业单位应建立健全档案管理制度，明确相关责任部门和人员，规定明确的档案管理流程和标准。

加强档案管理的监督检查：

事业单位应加强对档案管理的监督检查，建立有效的内部审计机制，及时发现和纠正档案造假等违规行为。

加大惩治力度：

对于事业单位档案造假行为，应坚决查处和严肃处理，对涉案人员进行追责和处罚，形成强有力的震慑机制。

提高社会监督和参与：

政府部门和监管机构应积极引导和鼓励社会各界对事业单位档案管理的监督，加强与公众的沟通与合作，形成合力解决档案造假问题。

结论

事业单位档案造假问题严重影响了事业单位的声誉和社会公信力，需要引起广泛的重视和关注。各方面应加强合作，共同努力，形成有效的监督机制，严厉惩治档案造假行为，确保事业单位档案的真实性和可信度。

五、兰州宝航为什么不收档案？

不收档案的原因是现在已经全部采用电子档案。在你入驻宝航之前，就已经将电子档案送入宝航单位。你的个人信息已经全部进入保航。

六、大学怎么不收高中档案？

一般原因有三种：

一是非全日制大学不收高中档案

高中毕业后如若你是先就业再上学，那你就读的是非全日制大学，这类学校是不收取高中档案的!

二就读大学没有办学资质

你就读的私立大学没获得教育部经办资质。因为就算是私立大学，只要获得教育部的办学资质，也是会接收个人高中档案，只是个人大学毕业后，需要及时将自己的档案迁出。

三是高中档案材料存在问题

很多高中，高中档案是由学生带到大学的，如果档案因好奇被自己拆开过，学校无法判断你材料的真实性，就会拒收。

七、为什么有的医院不收职工档案？

不收职工档案的医院基本上都是私立医院。国家各级政府办的公立医院都保存职工的档案，因为有许多事情都以本人的档案为依据。例如职称晋升，考评，人事管理，退休等。

私立医院的职工不在政府人事部门的编制管理范围内，所以对档案的要求不严格。

八、复读学校不收档案怎么办？

  复读学校不收档案也没有关系，因为复读生一般可以以社会考生的身份参加高考，是不需要以前的档案的，而且一般的复读学校都会给考生重新建一份新的档案，根本不需要以前的档案，所以复读学校一般也不会收学生的档案，因为那样他会更麻烦

九、函授学历人事中心不收档案吗？

函授档案不给存档，是有原因的。函授档案应该由办函授的学校存档，是他们的职责，不会存入个人人事档案。函授档案是记录你参加函授学习的情况，包括所学课程、考试成绩、毕业论文、表现情况等，这与你个人的人事档案无关。只是你在填人事表格时，可以填写国家承认学历的函授学历。

十、从事业单位出来，但档案拿到自己手上了，人才交流中心又不收，怎么办？

根据档案管理规定，档案是严谨个人自带，个人自带档案，人才市场是有权拒收。

你这样的情况，可以和原来事业单位的人事协商，从新按照正常程序走，先到人才市场开具调档函，在拿调档函从新去单位办理调档，单位通过机要给你转递档案，看一下原工作单位是否愿意。

要是原单位不愿意，你还可以找一下身边的熟人，看有没有在人才市场工作，要是有在人才市场工作的熟人，让他们帮忙处理一下，也是可以。

实现都没有办法解决的情况下，私一下。

本人在人才市场工作多年，有档案相关的问题，可以咨询我！