一、事业单位函授生的生源地怎么写？

事业单位函授生的生源地应该按照以下格式填写：省（自治区、直辖市）+市（地区、自治州）+县（市、区、旗、自治县、自治旗、特区）+乡（镇、街道办事处）+村（居委会、社区）。事业单位函授生的生源地应按照省市县乡村的顺序填写。填写生源地的目的是为了准确记录学生的来源地，按照省市县乡村的顺序填写可以提供清晰的地理位置信息。填写生源地时，应注意填写准确的行政区划名称，避免出现错误或模糊的地名，以确保信息的准确性。

二、是不是所以的事业单位考试都限制生源地？

在2012临沂事业单位考试中，部分职位是不限生源或户口的，特别是针对硕士有很多户口不限的职位；

若你所选择的职位限制户口或生源，试试在报名前后将寄存学校的户口迁移证拿到手，报考时填写临沂市，若通过初审在面试资格复审时候就很容易了。

三、事业单位考试和研究生考试哪个难？

事业单位考试和研究生考试的题型是不一样的。考试的科目也不一样的。事业单位考的是行政和申论。研究生考的是公共科目和专业课。两种形式的考试各有各的难处，各有各的容易之处。就看你擅长哪一类考试了。就看你偏重于哪一个学科了。

四、专科生考专升本是在本校考试还是在生源地考试？

每个省要求不一样，要看当年专升本网里的政策。按道理说是可以在户口所在地考试也可以在学校所在地考试。因为毕业以后涉及到户口派遣的问题，学校在毕业后会把户口给派当地，今年河南省的政策就是按学校所在地考试，而江苏省没有要求，江苏的就可以考当地的专升本而河南的同学只能考湖北的专升本。

五、往届毕业生考研要回生源地考试吗？

应届生在报考时选择所在城市的考试点即可，而往届生在选考研地点时，要选择工作或户口所在地省（区、市）的报考点办理网上报名和现场确认手续。据此看来，往届生再选考研地点时要选择户口或者工作所在地。

但这对往届生报考点的选择规定得比较模糊，要先查看中国研究生招生信息网中各报考点，如公告对户籍无明确规定，向各报考点进行电话咨询确认。

六、事业单位招收见习生考试吗？

如果是未毕业的实习生，需要学校与单位对接，如果是已经毕业的，那就需要通过考试进入单位，公务员或事业单位人员都要经过考试（笔试+面试），才可能录用的。

不过建议你还是去，最起码能认识一些人事局的人，能多了解一些及时信息也是很好的，对你参加公务员或事业单位人员招聘考试和录用是有很大帮助的。

七、事业单位考试应届生怎么算？

从广义上讲，“应届生”是国家统一招生的2019年、2020年普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

不过从狭义上的应届生是纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有省级教育主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。通俗理解来说就是准备毕业但还没拿到毕业证的同学，比如：现在专科大三、本科大四、今年正准备毕业的研究生。

岗位优势：以2021年国考为例，共542个部门发布招录计划，共计招录13172个职位、25726 人，其中6933个职位招录14769人明确要求是应届毕业生，分别占总数的52.63%和57.41%。不单单是公务员，应届生在报考教师、事业单位……时都比较有优势！另外，不少银行国企都会进行校招，给了应届生们更多的机会！

备考优势：时间和精力上，应届生更加充沛，而对于企业来说，应届生的可塑性强、干劲足也成了他们选择应届生的原因。

所以，如果你是今年的应届生，请一定把握好机会哦

八、事业单位生源地怎么填？

事业单位生源地就是指参加高考时的户籍所在地，与在什么地方上的大学，现在的户口所在地没有任何关系，生源地不随户籍的改变而改变。

公务员考试报名信息中的生源地和户籍信息就根据考生户口本上的信息填写即可。

九、本科生可以参加事业单位考试吗？

一般情况下，应届生都是可以参加事业单位考试的，而且

有些岗位要求里会注明招应届生

。应届生报考的话，竞争相对较小，是不错的选择。一切

以考试公告为主

，下面附上

事业单位招聘的一般流程

，让

应届生朋友

对事业单位招考有大概的了解，

避免一些问题出现

。

在教学过程中，碰到过由于

报考时不够仔细而不能参加面试

的情况，最典型的一个案例，

笔试前三名在资格复审中全部因为专业问题被刷

，第四名递补成为第一名。当时是在专业要求里，大的专业要求后面还附了括号，括号里还有个具体方向，笔试前三名都是只符合大的专业要求。从这个案例也可以看出

初审那步其实并不严谨

，

考生朋友要特别注意，

不然笔试过了，资格复审可能通过不了，从而没有面试资格。下面是事业单位的招聘流程：

一、招聘简章发布

1.哪里可以看到招聘简章？

（1）事业单位招聘简章会在各地的

人事考试信息网和人力资源和社会保障网站上

发布，各地发布的时间会根据地区的实际情况而定，有意向报考的朋友需要关注。

（2）或者是各培训机构的网站，会有总结招考信息的，可以关注。（基本上就是复制粘贴的，最权威的还是人事考试信息网和人力资源和社会保障网站）

2.招聘条件（一般情况）

（1）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录

（2）具备正常履行职责的身体条件

（3）具备拟报考岗位所需年龄、专业、学历、户籍要求及其他相关资格条件

具体招聘单位、岗位、对象、人数、资格条件等详见《××年××地区事业单位人员招聘职位表》

（4）下列人员不得报考：

①现役军人、全日制普通高校在读非应届毕业生（身份特殊）　　

②事业单位负责人员的秘书岗位或者人事、财务、审计、纪检岗位招聘人员，报考人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及报考人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的（关系特殊，回避）

③尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员

④国家和省另有规定不得报考事业单位有关岗位的人员。

二、个人报名

1.报名方式

（1）

绝大部分是采用的网络报名方式

，考生登陆指定的报名网站（各地人事考试信息网），如实填写、提交相关个人信息资料。

（2）

部分地区还是采取现场报名的方式

，考生到指定的报名地点（一般就是各地人社局），带齐相关资料、如实填写报名表。

2.报名注意事项

（1）报名时间：

请一定注意截止时间

，比如到××年××月××日16:00。

（2）照片问题：一般是本人近期

免冠正面二寸证件照

，jpg格式，大小为20Kb以下。

（3）报考岗位选择的问题：

一般而言，限制条件多，能报的就相对较少。（但主要还是看自己的实力）

三、单位初审

1.招聘单位指定专人负责资格初审工作，在报名期间查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料，对前一天的报名人员进行资格初审，并在网上公布初审结果。

2.网上报名期间，

招聘单位会公布咨询电话并安排专人值班，提供咨询服务。

3.如果初审没有通过，在规定的报名时间内是还可以报其他岗位的！

四、网上缴费

1.报名人员在网上提交报考信息后，可在第二天至查询时间截止之日前登录网站，查询报名资格初审结果。

2.通过资格初审的人员，要于规定日期前登录当地人事考试信息网，进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。缴费成功后，下载打印各种表格和准考证。

注：缴费成功才是报名成功！

五、笔试

1.笔试内容：

一般五种情况

2.笔试时间：××年××月××日上午××-××

3.笔试地点见准考证。

4.笔试成绩将在当地人力资源和社会保障局网站上公布，报考人员可凭准考证号查询。笔试成绩合格线为××分。

六、资格复审

1.进入面试的应聘人员，在面试人员名单确定之后，需按招聘信息公布的要求，向招聘单位提交本人相关证明材料。

2.取得面试资格的应聘人员在面试前××天仍未向招聘单位提交有关材料的，则视为弃权。

3.

经审查不具备报考条件的，经主管机关核准后，取消其面试资格。

因弃权或取消资格造成的空缺，

按笔试成绩依次递补。

七、面试

1.面试方式：结构化面试，100分制。

2.时间、地点另行通知。（面试准考证）

3.面试成绩合格分数线为××分，如果该岗位没有形成竞争，面试成绩合格分数线为面试总分的××分。

4.综合成绩计算：一般就是笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算。

考核体检（政审）

在面试合格人员中根据报考人员的综合成绩，按照招聘岗位人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。

体检在县级以上综合性医院进行。体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行，体检费由体检人选自理。因体检不合格等原因出现缺额时，在面试合格人员中根据综合成绩从高分到低分依次替补。

体检前不熬夜，不饮酒等就行。

九、公示聘用

1.根据考试考核和体检考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在简章发布网站上公示××个工作日。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。

2.招聘单位根据事业单位人员聘用制度规定与聘用人员签订聘用合同，办理有关聘用手续。

十、其他

一些有用的电话去注意一下就行

1.政策咨询电话：××××××

2.网报技术咨询电话：××××××

3.监督举报电话：××××××

希望各位考生朋友注意招聘的流程，不要因为这些场外因素影响到自己的前途。

十、事业单位考试研究生限专业吗？

嗯，大多数事业单位他的考试，研究生还是见专业的他会有一些，嗯限制，比如说什么专业才能报考什么岗位。