04月
22
2025
0

郑州新大方集团待遇怎么样啊?

一、郑州新大方集团待遇怎么样啊?

1.工作时间长,8小时是他们招聘的时候承诺的工作时间,但是基本上都不能按时下班,可能要加班2-3小时,而且没加班费,吃饭时间是1.5个小时,但是好多工作在等你去做,你也只可能有半个小时的吃饭时间,而且食堂伙食是自己掏钱,并且很差劲,会让你感觉到像是回到高中或初中生活

2.每年承诺有3天的带薪休假(做食品的,春节都是特别忙,自己斟酌吧!),每个月的休息只有2天,你能不能休息就看你的个人能力了!

3.待遇低,在试用期内(2个月)只会支付你正式员工工资的80%,工资还分好多档次,新进员工可能是最低档的1370

4.男生宿舍(15层楼)试用期(2个月)免费住,过了试用期每个月要缴纳20元的宿舍费,压50元的押金,6--8个人一间房子,水15吨,电15度,超过交钱!

5.人力资源部的员工在对待新员工的时候有些事情你问不到的他们不说,你问到了他们工资的具体金额,档次,休假,工作时间会支支吾吾,遮遮掩掩的,“话说的很性感,但现实很骨感”

另外听一些老员工讲的,设备部10年换了7个部门经理,我无从考证!我只了解这么多,希望对你有所帮助,请擦亮眼睛

二、郑州新大方重工科技有限公司介绍?

简介:郑州新大方重工科技有限公司(以下简称新大方)的前身是郑州市通用技术设备技术中心,创立于1984年,后易名为郑州大方桥梁机械有限公司,是集研发设计、制造销售、安装服务、设备租赁为一体的特种施工装备国家级高新技术企业法定代表人:张志华成立时间:1994-05-31注册资本:10422万人民币工商注册号:410100100003164企业类型:其他有限责任公司公司地址:郑州市二七区马寨工业园区明晖路1号

三、郑州工资待遇如何?

郑州市的工资最低,一个人一个月才三千多一点,

四、郑州地铁上班工资待遇?

工资高属于般水平铁饭碗缴纳五险金公积金稍微高点边我找各情况供参考 京港铁站务员招聘:   第税3500元左右/月;第二起根据职级岗位增加底发第十三月薪   福利:五险二金/十三薪/四节补助(春节、元旦、五、十)饭补/安全奖/优秀奖/站区奖/安全补贴(每6月)/高温补贴/员工卡/电影票/工福利/假等   郑州铁招聘安检员、站务员:   薪资待遇:签订式劳合同包食宿缴五险(工商、医疗、养、育、失业)工资3500元面试资料:本携带身份证复印件3张、户口本(户、户主、)各两份、1寸白底照片8张、犯罪证明(派所)   连铁运营限公司站务员:   连铁运营限公司首先意应聘者进行报名资格审查符合条件者安排笔试、面试、体检合格者录用并签订劳合同约定试用期试用期内经考核证明符合录用条件或试用期满服配违规、违纪行等企业按规定予解除劳合同试用期期间应工资(未扣除应缴保险公积金前)2000元左右试用期满应工资(未扣除应缴保险公积金前)3000元左右   武汉铁集团:   福利待遇:   1、用工形式---劳务派遣   2、福利待遇:实习期三月实习工资1500左右三月签劳务派遣合同购买5险工资1800~2200左右根据铁相关规定每30%转机

五、郑州海关工资待遇如何?

沿海海关,除了深圳和上海外,大部分海关都比内陆海关待遇要好。至于青岛海关,属于北部沿海一个大关,虽然前些年分出去一个济南关,但对于青岛关基本没啥影响。工资刚入职大概4K+,转正后能有6K+,工资是其次,主要是单位食堂、宿舍超低价供应,让单身汉能够以极低的生活支出过上相对安稳的生活。

六、郑州宇通工资待遇好吗?

宇通的待遇和福利在民营企业里还是很不错的,这个你放心好了。本人是刚签的宇通,就是不喜欢郑州这个城市。

七、郑州新大方重工科技有限公司待遇怎么样?

月薪6000至9000元,有五险一金

法定代表人:张志华

成立时间:1994-05-31

登记状态:存续(在营、开业、在册)

注册资本:10422万元人民币

企业地址:郑州市二七区马寨工业园区明晖路1号

经营范围:一般项目:物料搬运装备制造;通用设备制造;专用设备制造;矿山机械制造;冶金专用设备制造;建筑工程用机械制造;隧道施工专用机械制造;水资源专用机械设备制造;金属结构制造;特殊作业机器人制造;工业机器人制造;装卸搬运;机械设备研发;智能机器人的研发;专用设备修理;工业机器人安装、维修;普通机械设备安装服务;物料搬运装备销售;机械设备销售;特种设备销售;智能物料搬运装备销售;矿山机械销售;冶金专用设备销售;建筑工程用机械销售;隧道施工专用机械销售;金属结构销售;工业机器人销售;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;特种设备出租;机械设备租赁;建筑工程机械与设备租赁;砼结构构件制造;砼结构构件销售;水泥制品制造;水泥制品销售;货物进出口;技术进出口;人工智能基础资源与技术平台;大数据服务;特种作业人员安全技术培训;建筑材料销售;金属材料销售;仪器仪表销售;计算机软硬件及辅助设备零售;网络技术服务;软件开发;信息技术咨询服务;信息系统集成服务凭营业执照依法自主开展经营活动)许可项目:特种设备设计;特种设备制造;火箭发射设备研发和制造;特种设备安装改造修理;特种设备检验检测;建筑劳务分包(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)

八、新中式大方灯怎么安装?

首先新中式的话,灯具要大一点,不能太小,太小的话,无论如何都比较小气,只要大一点,然后外观比较美观,简约大方,他就比较好看,然后让店内的售后负责给你安装上去

九、郑州宇通工资待遇怎么样?

年轻人机会越来越少,压力越来越大,工资涨幅越来越低,内部官僚主义越来越胜,党争越演越烈。其他:客车行业在萎缩。本人宇通5年,刚刚出坑,祝好。

十、请问郑州富士康工资待遇?

  待遇:  一个03年初进的FOXCONN,在PCEBG,现在是个师三,今年的收入大致如下:1,月基本工资:4100RMB加班:因为是师三级别,平时加班没加班费,周末加班最多给24小时加班费,一般情况下只能拿到24小时也就是3天的周末加班,772.5RMB.所以全部月薪为:4870RMB左右,扣除税和保险,每个月能拿到手约为4500RMB.2,奖金每年春节前和端午分别发两次奖金,今年奖金26500RMB,除税后为21700RMB,均摊到每月为1800RMB.所以今年的税后月薪平均为:4500+1800=6300RMB.以上是一个在比较赚钱的事业处的师三员工的工资状况,可以说是很不错的收入了.可是,在同一个事业处的不铨叙员工(占事业处员工的大部分),他们每个月加班及薪资情况如下:周一到周五,每天加班4小时,周末加班6到7天,每天12小时,这样一个月下来全部的工资大约在1200左右.而且他们是在非常恶劣的条件下工作.并且他们还要在效益好的事业处才能"享受"到这么多的加班时间.如果没有加班,他们每月仅仅能拿到大约500到700RMB的全部工资. 1.工资待遇 和同行企业相比富士康的工资感觉是高一点。富士康员工每月工资=底薪+技能加给+主管加给+其他补助+加班费+300(这是一个月的伙食费,富士康是包吃,员工先自已掏钱然后再打入工资)。2.工作时间 现在富士康在推行SER.在富士康的几个人资部门都有两套刷卡系统资料,两套员工加班薪资资料,以应付稽查部门。在富士康的加班系统里如果某员工的加班小时数超过了80小时系统会自动将多于的减掉(从今年8月开始的,不同部门小时时数不一样,多于部分不计于薪资,富士康的说法是多的加班在量低时会安排员工调休。至于有无调休元人知,时间长了员工也记不得自已有多长时间未调。3.工作环境 在富士康的冲压厂,烤漆厂,组装厂,员工都是站着,上多少就站多久,不过现在也有休息十分钟,富士康大多数部门的作息时间如下:7:40-11:40 13:30-17:30 18:00-20:00(加班时间).  地址:  经开区厂区:已经投产  郑州市经济技术开发区第九大街出口加工区  火车站  乘坐38路,经过7站在 金色港湾站 下车  步行90米至金色港湾站  乘坐727路南线,经过13站在经北二路经开第九大街站 下车  步行200米左右便到  郑州新区白沙厂区:  中牟县白沙镇康庄村原国棉四厂新厂房厂区  火车站  乘坐85路车,终点站下车步行400米即到