03月
21
2025
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重庆纬创组长底薪?

一、重庆纬创组长底薪?

重庆纬创组长每个月的底薪是25元每小时,一个月休四天,而且加上加班和提成工资小一个月下来接近8500元左右,还是很高的。

二、重庆纬创怎么样?

这个是重庆的一个民营企业,主要生产经营电子类产品,应该说这个民营企业还是比较正规,员工的待遇也可以,相关的保险按要求购买的,你自己看看吧

三、纬创自离有没有工资?

有,就是说这个月你自离上个月的工资还有这个月全扣完了

四、昆山纬创工资怎么样?

昆山纬创电子厂挺好的。两班倒,早班8:00-20:00;晚班20:00-8:00,正常是一个月休息4天。综合工资:3800-4800元

五、昆山仁宝工资高还是纬创工资高?

你好,我也是一个普工;在仁宝做了一年半,感觉还可以;辞职进了纬创,在纬创做了四个月太累了,太累了,工资也不高,就辞职了;又进了先创,先创嘛还可以,工资蛮高,但如果忙的话一个月都不休息,我第一个月就拿了2160,还交了一个月的保险呢;后来我还是辞职进了仁宝,跳了这几个厂以后,我感觉还是仁宝好一点,所以我现在又进仁宝了;至于富士康我没进过,但有听他们讲过说里面管的好严,如果笑一下被逮到就罚站一个小时,当然大厂嘛肯定严,我觉得应该没有仁宝好吧,工资都差不多!

六、重庆纬创集团怎么样?

个人认为还可以

待遇的,产线的不知道,应该是1000多吧。正常的文职的话重庆基本是本科应届毕业生刚进去一本3300元/月,二本3000元/月,专科2000多吧,重点大学的硕士(知道一个北大硕士的薪资)是4000多,这个是2015年的情况,可能后面有涨基本工资吧,然后每个地区的工厂根据当地的最低工资标准有所差异吧。不过,如果你是有工作经验的话,在入职的时候人事部是会根据你的学历、工作经验、技能证书情况和你核薪的,小范围内是可以谈的。然后工资基本上是每年有1-2次涨的机会,一般是涨5%-10%左右。加班的话有加班工资,算法是基本工资的75%*1.5/小时(平时加班1.5倍),周末加班是2倍,节日加班是3倍的计算方式。每个月的工资=基本工资+加班工资+绩效奖金(极少可能有)-住宿水电-餐费-五险一金-扣除薪资(如果有请假、迟到早退的话),每年也会有年终奖。

然后公司提供宿舍(一般4人/间,主管是2人/间,高阶经理什么的不用想了,都是台湾人,产线技工应该是6-8人一间),每个月需要自己交100多的住宿费吧,水电有配额,超过了才需要自己交。公司也有食堂,一日三餐及宵夜都可以在这里吃,吃饭5-10元的样子,看自己选择啦,餐费是自己付,好像产线的技工们是有餐补的)

然后公司的团建活动定期有组织,比如篮球赛、歌唱比赛之类的,然后还有定期的优秀员工集体出游(这个好像也是产线基础工人才有,正常的办公室文职和工程师倒是没有见过参加),过节的时候公司或者保税港区会组织文艺活动,年会还有每个部门表演和抽奖什么的。

生活的话,虽然一般来讲加班多就没有什么自己的业余生活了。不过公司的工厂一般在保税港区,区内都会配置餐厅、超市、网吧、水果店、药房、银行和一些其他的娱乐设施,也会有打篮球、乒乓球、跑步等运动场所,基本生活所需是可以满足的。

在这种大企业工作肯定不会很轻松,每个人都是自己的部门、自己的岗位、所以也有自己的KPI,你不能随便安排自己的工作内容和流程,因为公司都是有各种规定的,而且很多事情需要几个部门一起协作完成的,你的进度慢了就会影响其他部分也就可能影响整个项目的进程,所有工作都应该以不影响进度且不出错为主。不过文职基本就是在办公室通过电脑办公,工程师主要也是在自己的办公司和实验室,不过有时候还是需要去产线。

公司正常上班时间是8:30-17:30,午餐1小时,其中有一点值得注意的就是毕竟性质是ODM工厂,所以会有加班,有的加班还是因为任务需要强制性的,虽然有加班工资,但是忙的时候加班最多能到100-200小时/月,加班多的时候虽然在底薪3000多的基础上可以达5000-7000元/月的薪资,但这样身体负荷很大,不过部门任务轻的时候加班就30多个小时/月,或者自己可以选择不加班(没有需要必须加班的任务时)。因为加班时数和考勤最终是人事部核算,所以会有很多人没有任务需要加班也要留在办公司加班混加班费的情况。

七、重庆翊宝跟纬创哪个好?

重庆翊宝好。

是隶属于仁宝集团附属子公司,而仁宝集团全是全球科技100强企业,为全球最大笔记本电脑(NB)研发与制造厂商之一。所以,重庆翊宝的资金实力是特别雄厚的,待遇自然也是非常可观。

八、中山纬创辞职工资当天发吗?

辞职的工资是在下个月发工资时发放。

劳动者在10月提出辞职,那么应该到11月公司发放工资时间才能收到,到时没有收到工资,那么可以与公司人事部协商处理,或者反映的劳动局、仲裁委员会处理。

劳动者辞职用人单位不依法发放工资的,劳动者可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁很简单:携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据,然后去当地仲裁委申请立案就可以。关键就是需要你和用人单位有劳动关系的证据。比如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录等都可以。

九、纬创老板?

创维老板是黄宏生

黄宏生,汉族,祖籍海南,现居香港,1956年生于海南临高,1978年考入华南工学院(现华南理工大学)无线电工程系,1989年,在香港注册成立遥控器厂,取名创维,2000年,创维成功在香港主板上市,募集资金10亿元,2001年,创维彩电销售额突破70亿元大关,进入中国彩电业前三名。

2019年10月10日,胡润百富榜发布,黄宏生、林卫平夫妇排名第785位,财富值54亿元人民币。

十、重庆纬创kq2700是干嘛的?

纬创主要是做组装电脑的,大多数是流水线,同领域待遇是比较低的,而且比较累,管理严格,不自由!