03月
09
2025
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购房合同和装修合同分开签合理吗?

一、购房合同和装修合同分开签合理吗?

购房合同和装修合同分开签合理。如果说你购买的房屋是开发商进行精装修的房屋,那么,购房合同和装修合同分开签是非常合理的,购房合同只是约定房屋面积,房屋的单价以及房屋的交房时间。

里面不牵扯装修的任何问题,而装修合同是要签订了关于房屋装修的条款,房屋装修的标准,因此,购房合同和装修合同分开签很合理。

二、租房合同不合理可以拒签吗?

租房合同条款不合理可以拒签。

我们在签署合同前,应该认真阅读里面的内容,把有问题的条款提出来,双方进行沟通协议。双方一旦签字确认后,就是认可和承认里面的内容,愿意承担合同相关的责任。

三、劳动合同签三五八年合理吗?

劳动合同签三年,八年都是合理的。劳动合同签订的年限经过双方同意,达成一致,就可以了。如果个人不愿意签三年或五年,可以向公司提出自己的意见,公司不能强制员工单方面签订多长时间的。

情绪签3到5年,对员工来说没有坏处,自己中途不适合,也可以向公司提出离职申请,办理好离职手续,交接好工作也是可以离职的。所以劳动合同签三年,八年都是合理的。

四、买的期房叫签物业合同合理吗?

买的期房叫签物业合同是不合理的。买期房也就是说开发商还没有建房或者说还没有建好房。买房业主在没有看到现房就让房主签物业合同是一种严重的侵犯购房业主的知情权。是开发商强加在购房业主头上的不合理要求。购房业主是不能接受的。

五、租商铺签10年合同合理么?

购买商铺的权限一般是50年,所以租商铺签10年合同当然是合理的。商铺不同商品房,商铺的商业价值是比之商品房最大差之一。因此商铺的购买权限只有50年,商品房70年。有些黄金地段商铺价值堪比黄金价,虽说价格贵得离谱;但是当你拥有的时候,你把它租出去,月租金也是怪吓人的。所以贵的东西也有贵的价值。

六、签劳务合同工不给交社保合理吗?

如果与你签的是正式的社保备案的合同,不投保就是违法行为。但如果真是签订了备案合同,单位不敢不投保,那样被查到他会受到重罚的。怕你们签的是单位内合同,根本就不备案,因此它就敢不给你们投保。

有与单位劳动关系的证据:工资单、胸卡、出勤记录就到单位所在地,劳动监察大队投诉、追讨。

七、租房合同签三年合理么?

合理。

法律没有规定租房合约一定要几年,需要约多长期限,要看双方约定。假如租客想长租,价格合理的条件下,可以向房子商量期期长些,这样勉得找房搬家的烦脑,房东也很乐意找到长租客。不过,合合一定要写清楚,如果房东要卖房,租客要配合看房,如果房客不愿配合,即可提前解约,搬家费,再找房中介费需房东承担

八、培训期没结束就签劳动合同合理吗?

培训期没结束就签劳动合同是非常合理的。培训期是对员工岗位技能的一种培训,而劳动合同可以在员工入职前签订,也可以在入职后再签订。

而员工在入职前进行的培训期内,企业与员工签订劳动合同,可以表明企业对该员工的能力是已经有了初步的认可,所以决定提前签订劳动合同是合理的。

九、合同不合理拒签受法律保护吗?

可以拒绝签订,因为劳动合同是双方义务和权利的协议。

劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系后,明确各自权利和义务的协议,也是劳动争议发生后处理争议的重要依据。

因此,在签订合同前,劳动者至少应具备以下三方面的常识:

1、提前准备。在劳动合同订立前7天,可以要求用人单位提供合同文本,一边对合同文本内容又充分的了解,特别是对于双方协商约定的条款,尤应引起高度重视。

2、把握内容。从全面保护个人利益出发,应尽量了解《劳动法》的内容,这一点虽然对大众来说又很大的难度,但从合同本身出发,应清楚劳动合同的条款要包括两部分:

一是法律规定的条款,包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同应负的责任共7方面的内容;

二是双方认为有必要明确约定的条款,应明确写明。

3、重点了解。在把握合同条款的基础上,还应该清楚了解事关自身利益的两部分内容。一是在什么情况下解除劳动合同劳动者可以获得经济补偿以及补偿标准。关于这一点,《劳动法》列出了7项内容,可向劳动部门查询。

劳动合同签订后,还应积极做好善后工作。明目张胆的不公正合同比较好防范,即使在签订比较正规的合同时,也要洞察蛛丝马迹,以防上当。

1、附加条款要看清。在聘用合同中,一般都是会有一些附加条款的,求职者在签订前一定要让企业拿出原文,仔细审看无异议后,还要盖章留存,作为依据。

要认真检查有无遗漏的约定事项或者附加说明,需要立即补齐的绝对不可拖延。

2、当面签字,盖章不可少。求职者拿到合同,应该让企业及其负责人同自己一起当面签字盖章,以防某些企业利用先后签字的时间在合同上做手脚(更改数字、时间等)。同时,仔细鉴定单位所盖公章,看其是否与自己即将进入的单位一致。

因为事后往往发现,在同一法人单位下,会存在许多分公司、下属单位或营业部门,不少劳动者是不愿意进入所有的部门的。

3、数字一定要大写。合同签字后,有些企业会抓住时间空隙,将合同上的数字更改让求职者吃哑巴亏,所以,求职者在签订合同涉及数字时,一定要用大写汉字。

4、合同生效的条件和时间。有些合同需要登记才能生效,而时间涉及权益期限和合同续签等问题,这些都需要予以充分的注意。

另外,要注意合同生效的必要条件和附加条件(如签证、登记);合同至少一式两份,双方各执一份,妥善保管;双方在签订时如有纠纷,应通过合法方式解决。

十、买房子签不了正式合同要求退款合理吗?

关键是收款凭证上面写的是“定金”或“认购金”、“意向金”、“订金”。

如果是“定金”就不能反悔,但认购金不是法律规定的必经过程,认购金是可以要回来的。 2001年6月1日《商品房销售管理办法》第二十二条第二款“符合商品房销售条件的,房地产开发企业在订立商品房买卖合同之前向买受人收取预订款性质费用的,订立商品房买卖合同时,所收费用应当抵作房价款;当事人未能订立商品房买卖合同的,房地产开发企业应当向买受人返还所收费用;当事人之间另有约定的,从其约定。”

如果交纳了具有法律效力的定金,消费者一旦违约将无权收回,因此定金交付容易、要回难,消费者一定要慎重。

至于所谓的“认购金”、“意向金”、“订金”等,双方则要约定其性质及约好是否能够退还,一并在合同里注明。

认购金不等同于定金。认购金不是法律规定的必经过程,而是房地产交易领域的一种习惯做法。

是你与发展商就房屋买卖的意向初步达成协议时交的预付款。

只是约定你需在指定期限内与开发商签署正式合同,约定开发商在指定期限内不得将此房转卖他人、加价等,认购金可退也可不退看双方约定。

当时没签订购房合同,只有一个收款凭证。///很好,千万别去签订任何书面的东西。

他们都会以交钱之前已经口头告知所交认购金不能退为由不退钱。

///你还可以说交钱之前已经口头告知所交认购金能退为由,为什么不退钱。

口说没用,要讲证据。赶紧找房地产行业的律师吧。

还有一个极端做法,反正双方并没有约定指定签合同期限,开发商就不敢任意把你这房子卖掉。开发商敢违约吗?其后果...... 恭喜楼主发财,呵呵!