一、云南省事业单位考试用书有哪几本？

从人人看不起的深漂摇身一变每月拿5000+的体制人，这之间只差了一场事业单位考试罢了

事业单位考试真的不难，准备难度并不算高的考试也就用不着去报班学习了，性价比比较低，不推荐。

而学习视频？或者是资料推荐？先不要着急，后面我都会一一讲到。我想先给各位还在准备考试的考生说一点考前须知。

不知道大家都是出于什么心态什么想法选择报考事业单位的，或许是否和我一样？飘来飘去居无定所，不管做什么好像都是打了一份短工。有着北漂南海的经历我可以告诉你，什么兴趣，爱好，理想这些东西，等你真正踏入社会之后这些统统都是没有的，你脑子里只想着如何活着。

你必须要全方位了解事业单位，才能开始准备考试。诸葛亮都说万事俱备只欠东风，什么准备工作还没有准备，哪怕“东风”来了你也抓不住。

考前了解

想要报考事业单位，必须先了解，不然根本不知道我们要考啥，考的是啥。事业单位是政府利用国有资产设立的公益性服务机构，从事各行各业的社会服务组织。但不属于政府机构，和公务员编制是不同的。

了解考试科目

事业单位考试分为两种考试形式，一是事业单位单独招考，二是事业单位联考。答主考的就是事业单位联考，考试科目是综合应用能力+职业能力测验。单独招考的考试科目就比较多比较杂乱无章。有的考公共基础知识+职业能力测验，还有的考公文写作、申论等。

到底考什么科目一定要去官网进行查询招考公告，考试科目以公告为准。

需要买什么资料？

我们把考试形式还有考试科目了解清楚后，就要这对考试科目购买学习资料了。这样才能有目的的针对考试科目进行学习，保障我们成功上岸的几率。一般来说需要准备的资料是学习书+视频课+试题资料、这三种资料一般是大家最为常见的购买形式。

如果你的自制力足够强，就没必要报辅导班。一本教辅书，一套视频课，一套试题就足够你开始学习了。

开始进行复习备考。

当适合自己的资料选择好以后，就要根据备考的整体时间做一个规划，有条理的进行复习比每天杂乱无章胡乱复习更加有效。把你制定好的计划放在你随处可见的地方，只要看到都有一个警示的作用。时刻激励自己也能提高学习备考的效率。

经验分享

相信说了以上及格内容，大家一定对事业单位没那么陌生了。下面让我们直接进入学习阶段。也是整体备考环节最为重要的阶段。这个阶段我会说一些我个人的备考经验给大家做一个参考。就从复习资料还有复习进度两个大方向进行展开。

复习资料的选择

综应篇：

前中期学习资料：《中公事业单位综应教辅书》

中公的牌子大家应该都听说过，牌子很大很出名，教材同样也是值得我们青睐的。教材中知识点根据历年考试大纲进行编写，知识点覆盖面很全。重难知识点的讲析也很到位，还会用一些图标等方式来帮助理解。不过综应科目整体知识点比较少，学习好有个了解即可，把知识点学得再好也不能帮助我们有效提高分数。

中后期学习资料：《吕凡综应课》

吕凡老师在实战经验这块是真的强，讲的知识点很多落地性都很突出，听完直接上手做题也很轻松。听他的课可以把知识点细化学习还能掌握到解题思维，用来打基础还是提高自身能力效果都很不错。讲解知识点的时候要把老师说的内容记录在笔记本上，后面经常看提高我们的思维水平。课下多练习多刷题就能学会了。

刷题学习资料：《中公事业单位综应真题精选》

我们都知道真题是对于我们学习帮助最大的刷题资料，中公里面选的是历年考过的综应卷子，直接用整张卷子来进行各项综合能力的提升。在写题的时候要严格要求自己按照标准考试时间进行，刷完后可以按照解析一点一点深究错题原因，做好标注后续多加练习就可以了。

职测篇：

书籍资料：《粉笔事业单位职测教辅书》

教材还有题库都是买粉笔系统班赠送的，总体来说很好用。职测的知识点非常多，在考教辅书学习的时候我建议跟着视频课同步学习。自己看书的时候书上很多点解析的很清楚但是总有一些重难考点需要我们对照着视频课还有书上的解析进行理解学习。好好巩固基础部分的内容学习的效率会更好。

视频资料：《粉笔事业单位联考系统班》

粉笔系统班我要夸一夸，正如系统之名，针对不同模块由该领域教师经验丰富的老师进行授课。讲课内容的设置是按照历年考情进行编写的。针对考试内容细致剖析考点，从基础理论上认识考点学会考点。非常适合事考小白的使用，建议打基础的时候多看看这门课，帮助会很大。

刷题资料：《粉笔app》《粉笔职测极致真题》

职测的知识点含量覆盖面非常广，需要我们长时间的进行刷题才能有效锻炼好每一个知识点。在学习基础部分还有做题技巧的时候我建议大家用app刷题就行，根据学习的不同模块进行单项刷题，效果不错。真题留到我们准备总复习阶段的时候再拿出来巩固模拟提高。

分数如何提高？

综应

综应的知识点确实比较少，答主在这里主要是根据改卷老师的评分准则进行描述，如果每一项评分准则我们都能命中，那拿到高分的几率就非常大。

第一点主要是考察答案点是否写作全面。

这部分主要是针对前面的小题的，综应考试卷子大部分都是主观题，但还是需要我们在写答案的时候踩到能给分的关键点。必须要把整个问题中问到的问题全部解答出来才算能拿到分。一般来说小题的得分点在5-10个，能拿到7-9个得分点这道题的大额分数就到手了。

一般来说得分点的情况有两种，1是直接在材料中我们把它提取出来作为答案的论述就是得分要点，这种情况出现的比较多。2是直接按意境分，有些考生答案写的非常多但是分数却没有答案写的少的考生高，原因在一定要精简，能用一句话讲述的事情不要用三句话来说。

第二点考查作答条理是否清晰。

这部分是得分的重点，这是在写综应题过程中必须要注意的。

第一个原因就是要看清楚试题最后的作答要求，再写综应题目的时候经常会说条理清晰。逻辑清晰、思路清晰的具体作答要求。第二个原因就是材料决定，有些材料的内容点会有交叉重合，这时候需要我们进行整理清楚。比如资料量大的时候就要在最短时间内尽可能多的把得分关键点找出来。

第三个原因就是综应改题的特点，我们在写题的时候一定要注意批改老师的工作量是很大的，在改每张试卷的时候时间比较短。我们写的答案一定要保证老师在短时间内更快地找出作答点，老师才能给你更多分数。换句话讲明明能用一句话解决的事非要用三句话，老师看完前两句觉得你写的不好，第三句也不会有分数。

第三点考查的就是写作的规范性。

综应这门科目主要是考察用机关思维处理问题解决问题的写作考试，尤其对于我们写出来的话语的整体逻辑性会有很大的要求，话语中是否具备机关思维是一个评判的关键点。在写答案的时候不要长篇大论，不要写题目作答外的信息。尽量用主语为主的表达形式。

而且要具备规范性，比如说上下文链接很生硬，前后信息是否完整具备连贯性。整体写作标准要符合公文写作的规范性要求，在写作的时候可以多用比喻、排比。等修饰性方式，增加我们的生动灵活性。

第四点考查的就是格式的正确性。

在写题的时候一般来说都是有严格的格式分，再写公文写作题的时候不同要求的公文写作格式也不同。一般来说公文的格式包括标题，称呼，发文机关，落款，日期等。尽量在答案符合标准的情况下把这些细节加入进去。

第五点就是观点是否正确。

观点就是我们在写题的时候是否和答案上的一致。哪怕你的作答内容和答案相差甚远，但是只要观点一致，这点分数就能拿到。这需要我们对于资料有一个完整系统的分析，才能确保我们最后思考的观点正是材料所反应的实际问题。在进行表达时尽量要开门见山的进行叙述，立场一定要放在机关思维的思想角度。

第六点是内容论点是否充足。

这个主要是针对最后一题进行讲解的，我们在整体分析问题的时候需要由足够的证据来支撑我们的观点。在寻找这些支撑点素材是可以多看看材料所提供的观点、立场、政策、案例等内容。我们要充分了解材料背后所涵盖的意义，再根据原委去支撑观点。素材可以来自材料原文，千万不可全部都在原文的基础上做答。

最后也是最简单能做到的，字迹一定要清楚。

你在知乎上可以看看，有不少答主会说字迹是很重要的。有些人甚至说老师就是看谁写的字好看就给谁分多，字丑分就少。有点滑稽，但是真的有点道理。综应这个科目对字迹确实要求的比较高。因为以前没有电脑的时候大家都是传真，字的好看美丑直接决定了这篇公文的整体。

虽然现在电脑普及了，但是有些单位还是会用手写公文的要求标准，而且在阅卷老师的角度来看，我打开你这份卷子一看密密麻麻的字我也分不清也看不清。这谁能知道你写的内容到底对不对，而我每天改这么多卷子下意识的就会认为你对待卷子都没有用心，答案一定不会用心，我也会选择少给你点分。

职测

简单说一下职测的学习方法吧，综应这门科目能拿到100+的分数就很有竞争力了，职测拿到一个平均值的分数，上岸就很有希望。

可以买一些教材或者是视频课来学习，如果是在职考生可以直接看网课，提升我们的学习效率。自学听课要注意好课前预习、学习、复盘总结三个步骤，才能高效率的掌握好解题技巧。

（资料的选择我在上方已经po出来了，大家可以去看看参考一下）

预习：我们比如明天开始学习，今天晚上就要把课堂上老师讲知识点过一遍，例题也要做一遍，把整体学习环节中发生的问题收集整理记录下来，在上课的时候带着问题来听课，就能有效解决我们的实际问题。

学习：如果是录播课程在看第一遍的时候可以进行正常倍速进行，第二遍第三遍可以开1。5倍速进行学习。在学习的过程中要时刻充满疑问，为什么这个要这么回答，为什么那个问题怎么怎么样。觉得比较重要的内容可以通过做笔记或者截下课堂截图保存下来，方便以后我们进行学习。

复习复盘：课程结束之后首先要解决的就是我们在上课期间遗留的疑问问题，可以反过头来看看书或者问一些其他考生一起讨论，要彻底搞明白知识点还有例题。

搞明白之后可以试着分析一下例题，尝试从老师的角度去思考这道题如何写，关键题点在哪里。写出这道题得考点，正确答案的原因，以及容易踩坑的陷阱。可以说是从头到尾把课上的例题再自行分析一遍。

最后解释整理好我们的笔记内容了，可以用思维导图的形式也可以用框架结构的形式，重点是老师讲的技巧，知识点还有特殊解释记录好保存在脑子里。

今天的分享就说到这里了，感谢小伙伴的倾听。看到这里的小伙伴都是真爱啊！那不妨给我这篇回答点个赞让更多的人看到，比个心~~~

二、事业单位考试用书a类与c类的区别？

事业单位考试A类、B类、C类适用岗位：

1.综合管理类（A类）：

主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。

2.社会科学专技类（B类）：

主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。含经济、新闻、律师、出版编辑、记者、翻译、公证员、馆员(图书文博、档案)、会计、一般性社会科学研究人员、体育教练、广电播音、工艺美术、艺术专业(编剧、作曲、导演、演奏、指挥、美术、舞美)。

3.自然科学专技类（C类）：

主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。含工程、农技(农艺、畜牧、兽医)、统计、船舶、民航飞行、关务员、实验员、技工学校教师、一般性自然科学研究人员。

二、事业单位考试A类、B类、C类考试内容：

事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试属于职位竞争性考试，根据不同类别的评价需求确定试卷的测评内容，主要测查工作岗位所需要的基本能力和综合应用能力。

1.综合管理类（A类）：

《职业能力倾向测验(A类)》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，主要测查应试人员从事管理工作密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。

《综合应用能力(A类)》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。

2.社会科学专技类（B类）：

《职业能力倾向测验(B类)》是针对事业单位人文社科类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，主要测查与事业单位人文社科类专业技术岗位密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语运用、数量分析、判断推理、综合分析等部分。

《综合应用能力(B类)》是针对事业单位人文社科类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。

3.自然科学专技类（C类）：

《职业能力倾向测验(C类)》是针对事业单位自然科学类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，主要测查与事业单位自然科学类专业技术岗位密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、综合分析等部分。

《综合应用能力(C类)》是针对事业单位自然科学类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。

三、云南事业单位e类考试用书哪个好？

根据历年云南省事业单位考试情况，事业单位E类统考笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。

根据《云南省事业单位招聘考试大纲》，《职业能力倾向测验(E类)》是针对医疗卫生机构专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，主要测查与医疗卫生专业技术岗位密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分。

四、云南省事业单位考试（D类）如何备考?

既然大家诚心诚意的发问了，那我就大发慈悲的告诉你们，事业单位D类的考试应该怎么准备。

毕竟咱总不能让大家稀里糊涂的去备考不是吗？

一是事业单位D类考试是什么

事业单位招聘考试分为几种类型，其中D类考试是面向中小学和中专学校的教师招聘考试。通过考试后，可以取得教师编制。

我国幅员辽阔，各地的经济和社会发展程度不同，各地享有教师招聘考试的自主权。D类考试一般在安徽、湖北、陕西、青海、云南、贵州和甘肃等省份进行。其实说白了，就是教师入编考试

二是事业单位D类考试考什么

考试分为两个科目：《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，其中《职测》考试时间90分钟，满分150分，《综合》考试时间120分钟，满分90分。

①《职测》考试内容比较多，主要测查与中小学教师职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分。判断推理又包括定义判断、类比推理和逻辑判断三种题型。题型全部为客观题。

②《综合》考试旨在测查应试人员综合运用教育学、心理学等相关知识和技能，分析、解决中小学教育教学问题的能力，主要测查应试人员的师德与职业认知、教育教学核心能力和教师自主发展能力。题型为主观题，包括辨析题、案例分析题、教育方案设计题等。

通过上面这些内容大家对事业单位D类考试肯定都有了大致的了解，那我们接下来说说，应该怎么备考吧：

一、考试要不要报班

与其纠结报班，还不如静下心来想想自己有没有那能力凭自己一己之力上岸！

或者问问自己有没有信心在没外援的帮助下，上岸竞争最激烈的教师岗，我在思考了这些问题后，自知自己是没有这个水平的，所以在备考初期我果断选择了报班。

但是报班大家也不要抓住哪个是哪个，特别是像综应D这种需要我们有实际办事能力的科目，就注定了我们在选机构的时候，要找那种专业性强，且教学能力突出的班。

而在我所了解的机构中，符合这个要求的就只有韬育事考这一个，在市面上这么多机构中，只有他家是只研究事考这一个项目的，所以在专业性上没的说。

像我当时跟得罗沛老师的综应D私教营，给我的感觉就是实战性强，就拿综应D教案设计的活动导入部分来说吧，就单单一个导入，老师就在课上用故事导入，图片导入，游戏导入等方法，用相关的事例来举例说明，这样一来我在课上听的时候就很好理解，在课下按照老师教的方法设计出来的教案不光有创意，还很新颖，很容易在考试中脱颖而出。

把老师在课上讲的认真听一遍后再去做练习，后边我自己答题时，就会用他的破题法抓最关键的信息，把相关性强的要点联系起来去说，慢慢的我就有了自己的答题套路，学习的效果就能直接在做题上显示出来了。

二、准备笔试需要哪些资料

1.粉笔系列参考书

不管是行测还是综应，我用的都是粉笔的书，图个方便。

虽然粉笔的书看起来同样是很多本，但是其实内容相比别的系列的教材来说，真的内容要少很多，考点虽然并不是很全面，但是能写金属里面的都是考试肯定会出现的高频考点。

尤其是综应，虽然涉及到A类的内容很少，但是我看完之后依旧可以很清楚的知道都有哪些考题，做到这点就足够了。

2.华图行测5000题

行测还是得多刷题，如果刷题量不够的话，那后面模拟的时候做题速度就很难提上去，所以多下点苦功夫肯定没错。

华图这个其实和粉笔的那一套差不多，但是个人觉得他的解析做的要更好一点，各个模块的题量的比例也配置的更合理一点，再说各个牌子的资料其实都是相通的，没必要专注于某一个牌子，鸡蛋不能都放在一个篮子里。

3.华图真题卷

行测和综应我都用的是华图，因为那套5000题用下来我感觉还不错，所以就直接入手了真题卷。他的答案做的我还是挺满意的，选择题也都分析的很全面，涉及到的考点也都点出来了，遇到错题的时候直接看答案都能解决。

三、准备行测，需要怎么做？

1.第一环节：基础知识

这部分我大概花了一个星期左右，时间不是很久，因为我就是简单的看了看书，别的也没做什么。知道了行测有五模块，然后搞清楚了每个模块的特点和最常出现的一些考试题目。

这个其实是最基本的东西，如果连题型还有一些基础信息都不了世界的话，后面备考的时候就会有很多常识性的错误，这个是没办法弥补的，就跟做计算题但是不知道常用公式是什么一样难受。

如果你已经有过备考经验了，这一步倒是可以省去，但是第一次备考的人，必须拿出时间去看书！

2.第二环节：模块专项训练

其实就是要开始一个个模块的攻克了，我自己准备的顺序是资料、言语、逻辑、数量、常识，这也是我做题的顺序。

我是先自己看书，看完之后再结合着网课去把握自己看书时候积攒下来的问题或者一些需要深入研究的地方再重新看一遍，加深一下理解，把整个知识体系都搭建的一点问题没有之后才能放心做题。

我做的都是5000题，根据一天学的知识点的数量我会调整做题的数量，但是大体上是没有低于100题的时候的，只有这样把看课程和做题紧密的结合起来，才能在短时间之内把做题速度给提上去，

毕竟技巧在好用也需要多做题来提升熟练程度，至于每个模块的题量应该是多少，这个你们需要根据自己的水平去衡量，我个人的话，是资料和言语做得多，题目简单好拿分，自然要多做点，考试争取多拿分数。

3.第三环节：真题训练

别的不说，这部分的时间投入一定要长，因为行测真的是一个对考场技巧要求比较高的学科，需要随时调整做题的节奏和顺序，这就需要平时多模拟，以此积攒经验，等到真正考试的时候才能知道应该按照什么顺序去做卷子才是最正确、最拿分的。

然后需要注意的就是一定要买真题卷，肯定是自己本省或者本地区近三年的考试卷子是最宝贵的资源，当然喽，时间再往前推一点或者是其他省份的卷子也是可以的，但是一定要是真题才行。

训练的时候，我都是全真模拟，自己定闹钟，按照考试时间去写卷子，写完之后再认真地分析卷子。尤其是这个分析，一定要有，如果把这一步给省略了，那么分数的进步肯定要大打折扣的！尤其是要看自己为什么做错了，是东西没掌握好还是自己算错了，这些都需要好好地钻研。

实在不行可以给自己做一个错题本，不需要抄题，这样太耽误时间，也很难坚持下去，我的方式是直接在本子上面标注好这是哪一年的哪一个省份的考试卷子中的哪一道题，然后直接在后面写清楚我错的原因是什么，这样更省事，但是需要注意的是必须把自己做过的卷子都给整理好，不然这个的方式就基本上行不通了。

4.第四环节：考前回顾

真到考前没几天的时候，我的建议是别再拼命，每天做套卷子保持手感就行，剩下的时间就都留着去看看错题本，到这个阶段了，回顾错题比再去做新题要更有意义。

四、准备综应，需要怎么做

1.区分好申论和综应

这里的综应可以直接代指为综应D类考试的卷子，他和申论还是有很大的区别的，看卷子就知道了，申论的考试内容以及答案各方面都要更加偏向于理论化一点，全都是要依据材料内容来作答，几乎不会考察到实际运用的东西。

但是综应不是，他的考察就要更偏向于日常实用、解决实际问题这方面了，总的来说，看的就是你解决问题的思路和方法对不对。

这就注定了它的备考方式要和申论不一样，申论其实说白了，就算不好好学，直接照着模板往里面套，也能拿到一个中等的分数，但是综应就完全不同，没有自己的思路就不可能写得出答案，毕竟都是实际运用的题目，根本没有所谓的框架可以往里面套用。

2.学会精准审题

这是必备的一项技能，看问题的时候要知道人家所想要的答案是什么，而你自己需要找到什么样的答案，这个就需要做大量的题目。

做的多了就可以把老师在课上讲的那些做题的方法都练会，自己做题的时候，看到题干中的某一些关键字都能知道该怎么做了。

这个时候就可以直接带着问题去读材料，这样找到的但肯定会更加爱的精准，因为你知道自己需要的是什么，就算是题目中没有给出可以直接采用的内容，可以自己分析出来。

总之，要想把题目回答得足够精准，首先要做的就是学会精准的读题！

3.写答案的时候需要注意细节

第一个当然是要学会分点答题了，如果不分的话，那么呈现给阅卷老师的就是一团文字堆积在一起，这样给人的第一印象就不是非常的好，而且还需要老师去一点点的找你的答案要点，改卷时间那么短，你猜老师会不会好好去找？所以一定要学会分论点答题，标记好1234，标点符号的使用也必须正规。

第二就是要学会用总分的格式去写答案，每一条要点的开头都应该用一个简单的词语去概括起来，这样写既会显得答案非常工整有条理，又可以把一些意思相近的内容给合并在一起，就不会出现要点重复的情况。

最后一个需要注意的事情就是写的时候不要太过于白话，最好是带着一些书面语，大白话写得多了，这个答案的水准就很难上去，这里就多看看华图卷子后面的参考答案，看得多了慢慢也能有点耳濡目染的效果了。

4.多做题

这个没啥可说的，一定要多做题才行。我一般都是每天根据学的东西来规定自己必须要做多少题，规定好的数量我是一定会完成的，而且我会好好看参考答案，看看自己写的时候，思考问题的过程还是否存在问题，这样才会有进步。

那种水准比较高的真题，我都会单独挑出来，后面隔一段时间之后会再拿出来做，这样会进步的比较稳定，这里可以参考一下粉笔，上面综应题的水准花不错，还能随时收藏。

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相信我，短时间备考的效率绝对要高于长期战，而且效果也要更好一点，不过这里面确实是要付出的更多一点，但是只要能上岸，谁还在乎多熬几个夜晚？

五、护理事业单位考试用书是什么类的？

看E类的，《职业能力倾向测验（E 类）》是针对医疗卫生机构专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，主要测查与医疗卫生专业技术岗位密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理、策略选择等部分；

《综合应用能力（E 类）》是针对医疗卫生机构专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用医疗卫生相关知识和技能，分析、解决问题的能历。

六、云南省事业单位d类报考条件？

（一）应聘人员必须具备下列基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护法律；

3.具有良好的品行；

4.具有正常履行岗位职责的身体条件；

5.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力；

6.具备拟报考岗位所需招聘条件。

（二）有下列情形之一的人员不得报考

1.因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；

2.受党纪、政务处分期限未满或正在接受纪律审查、司法调查尚未做出结论的人员；

3.被单位辞退或解聘未满5年的机关事业单位工作人员；

4.在以往公务员招录考试、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招录（聘）纪律行为的人员；

5.试用期内的机关事业单位工作人员及未满最低服务年限的云南省乡（镇）(不含街道)机关事业单位工作人员；

6.资格复审时仍未取得毕业证及招聘岗位所需其他证书的人员；

7.吸毒人员和被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

8.在读的非应届毕业生；

9.现役军人；

10.法律法规和政策规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

七、云南省事业单位d类考什么？

D类岗位的考试科目主要包括综合知识和专业知识两部分。其中，综合知识包括政治、英语、数学、逻辑等科目，专业知识则是根据具体岗位的要求而定。

八、云南省事业单位c类报考条件？

事业单位c类的报考条件是：

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有岗位所需的专业或技能条件；

5、具有适应岗位要求的身体条件；

6、具有岗位所需的其他条件。事业单位指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织，其接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。

九、云南省事业单位b类报考条件？

报考云南省事业单位B类需要具备以下条件：具有中华人民共和国国籍；年龄一般不超过35周岁；全日制本科及以上学历，与拟报考岗位要求的专业相符；具备拟报考岗位要求的工作经历和资格证书；身体健康符合事业单位招聘岗位的条件要求。 所以，只有满足以上所有条件的人才可以报考云南省事业单位B类岗位。

十、云南省事业单位c类考试时长？

云南省事业单位C类的考试时长为职业能力倾向测验90分钟；综合应用能力考试120分钟，共计210分钟。